Sykepleier/Vernepleier 1 med administrativt ansvar
Bo og Aktivitet Nord: Tastarustå bofellesskap 1. etg (7), Stavanger kommune

Ønsker du å bli en del av et faglig spennende og engasjerende miljø? Vi søker en dyktig vernepleier/ sykepleier til stilling som VPL1/SPL1, som vil jobbe 50 % i miljøet og 50 % i en administrativ rolle.

Om stillingen:
Arbeid i et døgnbemannet bofellesskap med tjenester til 9 voksne med varierende funksjon og aktivitetsnivå. Faglig ansvar sammen med avdelingsleder. Bofellesskapet har 8 leiligheter og en satellittleilighet. Beboere i alderen 19-36 år med ulike hjelpebehov.

Om oss: Bo og aktivitet Nord tilbyr botilbud til mennesker med utviklingshemming og/eller kognitiv svikt i flere bydeler, inkludert Tasta. Vi vektlegger nytenkning og endringsvilje for å gi beboerne det beste tilbudet.

Vi ser etter deg som: Er handlingskraftig, åpen og inkluderende. Vil bidra til et godt hverdagsliv for våre beboere. Ønsker en meningsfull karriere med vekst og utvikling.

Arbeidsoppgaver
Faglig Oversikt og Veiledning:
Overordnet faglig oversikt i bofellesskapet sammen med avdelingsleder.
Veilede personal i journalskriving, tiltak og rutiner.
Bistå primærkontakter med kap. 9 vedtak, faglige spørsmål og samarbeid med andre instanser.

Legemiddelhåndtering:
Håndtere og administrere legemidler i henhold til Stavanger kommunes retningslinjer.

Dokumentasjon:
Dokumentere observasjoner, avvik, oppdatere og godkjenne tiltaksplaner i Cos Doc.

Rekruttering og administrasjon:
Bistå avdelingsleder med innleie, administrasjons arbeid, turnusarbeid og rekruttering.
Holde deg og avdelingen oppdatert via mail og Teams.

Beboerrelatert Arbeid:
Arbeide målrettet med beboere og personalgruppe for å sikre rettssikkerhet.
Bidra til individuelt tilpassede tjenester og meningsfylte hverdager.
Påse/bidra til at bofellesskapet drives i henhold til Stavanger kommunes verdier og mål.
Delta i aktivisering, sosial trening, ergonomi, helsetilstand og helseoppfølging.
Utføre miljøarbeid, inkludert bistand til ADL-ferdigheter og sosial trening.

Kvalifikasjoner
Autorisasjon som sykepleier eller vernepleier.
Ønskelig med erfaring fra arbeid i bofellesskap med mennesker med psykisk utviklingshemming.
Gode formuleringsevner, både skriftlig og muntlig på norsk, for å imøtekomme beboernes behov.
Arbeidsspråket i Stavanger kommune er norsk. Dersom du har et annet morsmål enn norsk, må du
dokumentere språkferdigheter tilsvarende B2.
Evne til å delta aktivt i fritidsaktiviteter med beboerne.
Villighet til å bidra med det ”lille ekstra” for våre beboere.
Politiattest uten anmerkninger er en forutsetning for ansettelse og må leveres til arbeidsgiver for den
som er aktuell for stillingen.
Førerkort klasse B er en fordel.
Personlige egenskaper
Samarbeid og Teamarbeid:
Samarbeide godt med beboere, pårørende, leder og medarbeidere.
Trives både med teamarbeid og selvstendig arbeid.
Hjelpsom og omsorgsfull, bidrar til et positivt miljø og en trivelig arbeidsplass.

Fleksibilitet og Tilpasningsevne:
Kan tilpasse seg endrede oppgaver.
Evner å prioritere hva som skal ha fokus.

Faglig og Målrettet Arbeid:
Faglig à jour og evner å gjøre teori om til praksis.
Verdsetter målrettet arbeid.

Arbeidsmoral og Pålitelighet:
Solid arbeidsmoral og verdsetter høyt nærvær på jobb.
Pålitelig og lojal kollega som setter beboerne i sentrum og yter det lille ekstra.

Engasjement og Respekt:
Deltar aktivt i fritidsaktiviteter med beboerne.
Viser engasjement for fellesskapet.
Respekt, åpenhet, vennlighet, og aksept for mangfold er sentrale aspekter av personligheten.

Vi tilbyr
Ansvar, involvering og delaktighet:
Som en verdifull del av teamet vil du få ansvar, bli involvert i viktige beslutninger, og oppleve reell delaktighet i arbeidsprosesser.

Et miljø med mangfold av kompetanse og erfaring:
Du blir en del av et mangfoldig miljø med kollegaer som bringer variert kompetanse og erfaring til bordet, skape et stimulerende læringsmiljø.

Varierende og innholdsrik arbeidshverdag:
Opplev en arbeidshverdag fylt med varierte oppgaver og meningsfulle utfordringer, der ingen dager er like.

Engasjerte kollegaer med stort hjerte for beboerne:
Bli en del av et team med dedikerte kollegaer som deler ditt engasjement og har et stort hjerte for å gi beboerne den omsorgen de fortjener.

God opplæring og oppfølging:
Du vil få grundig opplæring og kontinuerlig oppfølging, inkludert nyansatt kurs og oppfølgingssamtaler for å sikre en jevn integrering i teamet.

Fag- og kompetanseutvikling:
Delta i ressursgrupper og kurs som inkluderer temaer som PAS, MAP, Helse- og omsorgstjenesteloven Kap. 9, dokumentasjon m.fl. Vi er forpliktet til din faglige og personlige utvikling og oppfordrer deg til å delta på interne og eksterne kurs.

Veiledning og støtte:
Dra nytte av veiledning fra erfarne ledere og kollegaer. Hos oss er det stor takhøyde, og vi verdsetter gode faglige diskusjoner for å sikre kontinuerlig læring og utvikling.

Gode pensjons- og forsikringsvilkår:
Vi tilbyr attraktive pensjons- og forsikringsvilkår for å sikre din økonomiske trygghet.

Attraktive velferdsordninger:
Dra fordel av våre attraktive velferdsordninger, skapt for å støtte og forbedre din totale livskvalitet.

Vernepleier: Årslønn fra 485 400-583 300 basert på ansiennitet (Turnustillegg på kr. 20 000 + lokalt tillegg på 16 000 årlig for 100% stilling).
Sykepleier: Årslønn fra 485 400-583 300 basert på ansiennitet (Turnustillegg på kr. 20 000 + lokalt tillegg på 16 000 årlig for 100% stilling

Søknadsfrist:01.08.2024
Arbeidsgiver:Stavanger kommune
Sted:Stavanger
Stillingstittel:Sykepleier/Vernepleier 1 med administrativt ansvar
Stillinger:1
Heltid / Deltid:Heltid
Ansettelsesform:Fast
Stillingsprosent:100

Märk din ansökan med Hälsojobbisverige.se